专注解决落户过程中的各种疑难问题,随时DD ,只解决问题,不贩卖焦虑!
专业顾问将在2小时内为您提供个性化落户方案,13816103920(同V)
2025/10/22 02/17/26
社保基数到底是什么?为啥它这么重要?
它是怎么确定的? 原则上,这个基数应该按照你上一年度所有工资性收入的月平均值来算。比如你的月平均工资是1万5,那么理论上本年度的社保基数就应该是1万5。 但是,它有上下限! 这就是关键了。这个上下限,是和上海市上一年度全市城镇单位就业人员的平均工资(简称“社平工资”)挂钩的。2024年度的社平工资是12434元/月,所以2025年7月1日之后的: 缴费基数上限是社平工资的300%,也就是 37302元/月。 缴费基数下限是社平工资的60%,也就是 7460元/月。 如果你的月工资高到离谱,比如月入10万,对不起,最高也只能按37302元这个上限来交;如果你的月工资比较低,比如只有5000元,那也不行,最少也得按7460元这个下限来交。这么做主要是为了平衡高收入和低收入群体的负担与待遇。
离职后,我的社保基数怎么定?
- 1
迅速找到新工作:这是最理想的情况!只要你的社保关系顺利从原单位转移到新单位,新单位的人事部门就会根据你入职时的工资(或上家单位的工资水平)为你确定新的社保基数,并在上下限范围内正常缴纳。你几乎不用操心。 - 2
暂时成为“灵活就业人员”:如果工作空窗期比较长,或者打算自己创业、打零工,为了避免社保断缴(这很重要,会影响购房、拍牌、积分落户等资格),你就需要以“灵活就业人员”的身份自己接着交社保。
按最低基数交,是“省钱妙招”还是“未来陷阱”?
眼前的好处很明显: 现金压力小:以上海灵活就业人员养老20%、医疗10%的比例算,按7460元交,每月总支出约为2238元。如果按更高的基数交,金额会直线上升。
但潜在的长期影响需要考虑: 养老金账户积累变慢:养老保险的原则是“多缴多得,长缴多得”。你现在缴得少,进入你个人账户和统筹账户的钱就少,直接会导致将来退休时每月领取的养老金相对较低。 医保报销额度可能受影响:虽然报销比例不变,但医保个人账户里的钱是和你的缴费基数挂钩的。基数低,每月划入你个人账户的钱就少,可用于门诊、买药的资金就相对紧张。 其他城市资格审核:在上海,像购房、子女入学等资格的审核,虽然主要看连续缴纳年限,但极端情况下,长期按最低基数缴纳是否会被认为“诚意不足”而影响积分?这点虽无明证,但心里要有个数。
手把手教你搞定社保缴纳与基数选择
第一步:确认社保状态 离职后,首先通过“随申办”APP或市民服务热线12333确认原单位已经为你办理了社保转出业务,确保你的社保账户处于可接收或可灵活就业缴纳的状态。 第二步:办理灵活就业登记 同样在“随申办”APP上,搜索“灵活就业一件事”,按照指引进行登记。这个过程现在已经非常便捷,通常在线就能完成。 第三步:选择缴费基数并签约扣款 登记成功后,系统会让你在7460元至37302元之间选择一个金额作为你的缴费基数。选好后,再绑定你的银行卡,签订代扣协议。以后每个月社保费用就会自动从卡上划扣了,记得保证卡里有钱哦!
几句实在话
社保基数就是个标尺,离职后自己交,你可以在国家规定的上下限之间自由选择。 按最低基数交是省钱的现实选择,尤其适合短期过渡。 但眼光要放长远,如果离职期长,为了退休后手头宽裕点,适当提高基数是个值得考虑的投资。
