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持证前取得外省市专业技术职务任职资格并被聘任在相应岗位的,视同本市的专业技术职务任职资格;持有外省市技师(国家二级职业资格)及以上职业资格证书的,需通过本市考核复评。此外,根据本市经济社会发展的需要,经认可的其他职业资格证书,也可以作为申请的依据,相关职业资格目录另行公布。

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其中个人账户专门用来存储参保人缴纳的保险费和用人单位缴纳的按一定比例划入的资金。这个账户中的钱都属于参保人自己,可以用于报销之外的医疗费用,如在定点药店购药等。

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2.累计待业时间不超过2年是指:从毕业回国的飞机落地开始算起无工作状态的累计时间,实际上要求还是比较宽松的。

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过去,丈夫因应征入伍被注销户口,妻子不能按夫妻投靠政策办理户口迁移。为落实拥军优属政策,解决现役军人及其家属的后顾之忧,《户口规定》推出了有关现役军人的配偶、子女落户新政。第四十二条第二款明确:与父母同户一方因服现役被注销户口的,与公婆或岳父母实际居住生活的另一方,可以将户口迁入公婆或岳父母处。第二十一条第二款明确:父母一方为现役军人、一方为地方居民的,所生子女随居民一方申报出生登记。其中,现役军人户口注销前与父母同户,且地方居民一方为市外户口的,也可在其祖父母或外祖父母户口所在地申报。

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申请人是通过居住证转户口的条件申请落户,申请人在本市作出了重大的贡献、高级职称、一级技师,配偶可随员落户;申请人未满足激励条件,则对申请人配偶在学历、职称、积分等条件上有要求,满足条件申请人配偶才可随员。

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姓名是人们在社会生活中必不可少的符号与标识,是以血脉传承为根基的社会人文标识,应当符合公序良俗要求。姓氏原则上应当随父姓或者母姓。名字,应当使用《通用规范汉字表》中的字,不用冷僻字。

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(三)近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上,或者近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或者管理岗位年均薪酬收入水平的技术管理和关键岗位人员可以不受第五条第(四)项规定的专业技术职务或者职业资格等级的限制;

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市人社局表示,今后将充分发挥人社部门在海外人才引进管理服务中的职能作用,支持浦东加大力度引进紧缺急需、高精尖缺海外人才。实施更积极、更开放、更有效的海外人才政策和举措,构建对海外人才更具吸引力、竞争力、凝聚力的全新机制,努力把浦东打造成海外人才集聚高地,让各国英才在浦东各尽其用、各展其才,为创造新时代浦东发展新传奇。

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常住人口金字塔呈现“上尖下窄中宽”的形态,老龄化趋势日渐突出,少子化趋势明显。如果要实现2 500万人口规模调控目标,65岁以上老年人口比重及数量均将持续提高,至2040年将占25%—28%。即使人口规模总量有所突破,也不能改变人口结构老龄化的总体趋势。

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· 严格控制城市规模。到2035年,上海市常住人口控制在2500万左右,建设用地总规模不超过3200平方公里。

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户口是我国的一项户籍制度。每个公民在公安部中国警察局的监督下签发户籍。户口是公民的身份证明,记录公民的基本情况和常住户口。

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有多少人毕业后就在上海发展的,一线城市真的是人才济济,当年觉得自己挺优秀啊,怎么工作了几年连上海房价都不敢看。