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5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。
在上海，我看到了很多小地方来的打拼者，与本地人相比，我们这些外地人压力特别大，公司里好多上海本地人，他们家里好几套房子，光靠收房租就可以赚很多钱，来上班只是为了打发时间，顺便交个保险。
积分是千万不能断的，所以跳槽的时候要特别谨慎。如果导致积分中断，就算补缴也没有用。跳槽的时候，离职日期好是月末的后一天。比如离职日期是 3月31日。4月1日去新公司上班。这样3月份积分由原来公司交， 4月份积分由新公司交。
七、塑造城市特色风貌。坚持社会主义核心价值体系，进一步挖掘上海城市丰富的文化内涵，延续历史文脉，留住城市记忆，激发城市文化创新创造活力，提升城市软实力和吸引力。落实历史文化遗产保护和紫线管理要求，完善城市、镇、村的保护层次和体系，强化对历史城区风貌格局的整体保护，加强对中共一大会址等各级文物保护单位、外滩近代建筑保护区等历史文化街区、历史建筑、工业遗产等的保护。做好城市设计，保护自然山水格局和城市肌理，加强对重要地段建筑高度、体量和样式的规划引导和控制，彰显自然、传统和现代有机交融，东西方文化相得益彰的城市特色。
其中，人才引进直接落户从原来的16-18项，减少到少仅需4项;留学回国人员落户，从原来的22-25项，减少至少仅需5项。
4、居住证新办&续签、120分积分认定、小孩择校
如小白卡不慎遗失，补办工作由原来承担儿童接种工作的接种单位负责，他们会留有备案和资料。核实儿童有关情况、查明接种记录后，如实为儿童补证（加盖公章）。
这是一个令人心酸的仪式，每个周末都会在上海一个公园的阴暗角落上演。
刘鹤敦促美国参议员“加深相互了解”解决贸易战
该举措将便于浦东新区缩短引进人才的办事周期流程优化精简后，在企业相关审批方面预期将减少15%-20%的时间。
去年底，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于促进劳动力和人才社会性流动体制机制改革的意见》。意见提出，为激发社会性流动活力，将以户籍制度和公共服务牵引区域流动，全面取消城区常住人口300万以下的城市落户限制。
在几乎所有国家和文化中，相亲都有着悠久的历史。在中国，它又回到了古老的时间迷雾之中。
9、在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满2年，近3年累计实现5000万元及以上技术交易额（技术合同双方当事人分别不少于5家且不是关联企业，技术合同履行率达到70%及以上）的技术合同第一完成人，可以直接申办本市常住户口。
4.“下岗失业，且配偶未就业”的提取情形不再适用。
2、提交本人有效的居民身份证（或有效的临时居民身份证）；
就是这么几句激动人心的分析让本该在南师大三五千人规模的大四毕业生中流传的就业办短信就这么传上了网，进入了上海成千上万网民的视线，一时间讨论就炸开了锅。对于上海这座本就拥挤的城市来说，本地居民们对不停涌入的非户籍人口本就有着一定程度的排斥心理。
学士/硕士/博士学位（不同程度对上海社会保险缴费期限和缴费基数有不同要求）；