杨超越上海人才引进

1、符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才；在本市被聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；持有《上海市居住证》满3年；持证期间参加本市职工社会保险累计满3年，其中新片区工作时间不低于2年；持证期间依法缴纳所得税。

行业主管部门或区人力资源社会保障部门组织同行专家或相关部门对引进人才的业绩、贡献等进行评价后出具评估推荐意见。市人力资源社会保障部门根据行业主管部门或区人力资源社会保障部门提出的评估意见，定期组织召开联席会议办公室会议集体商议评定。

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上海户口在就业方面有一定的优势，例如在一些央企和国企招聘人才，上海户口会被优先考虑。

持《准予迁入证明》、《户口迁移证》及其他相关证明到落户地的派出所办理落户手续。

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今后交通更便利了，阿拉上海的郊区和市区也可以实现零障碍往来了。以后的生活就是养生去崇明，逛街到市区，生活在上海真的好滋润！

但对于大多数应届毕业生而言，北上广才是求职与未来规划的首要选择。从工作、创业、生育、教育、医疗到养老，这里集合了全中国优秀的所有资源和福利、形形色色的有趣灵魂以及日新月异的生活方式。

打造科学的落户方案

在目前居民生育意愿较低的情况下，“全面二孩”政策的实施对上海未来人口规模的影响并不显著。基于上海城市经济社会模型，结合相关专家与管理部门观点，对“全面二孩”政策的影响进行模拟。模型结果显示，从总体趋势上看，高、中、低3种情景下2040年人口总量都有一定程度的增长，分别为38.3万、35.8万和33.2万，增加比例分别为1.09%、1.19%和1.32%。从数值来看，这一增加量仅比近5年的年均人口增加量（约27万）略高；折算后每年平均多增加1.4万人，也大大低于户籍和外来人口年均增量。