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2、企业没有按时按足额给员工缴社保,员工可劳动维权,要求企业补缴。

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2.在面试时需要问清HR给不给落户(合同里是肯定要写的)以及是否有帮海归落户的经验。不要等到入职之后才发现公司不配合落户,到时候再跳槽会很耽误时间。

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找工作谈offer,先把落户要求与HR提出,包括薪水符合要求,社保办理缴纳时间。

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(1)报名公办小学的本区户籍且户口与房产对应的适龄儿童。

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考虑到来自马尼托巴的省级提名,速递考生必须具备在马尼托巴的按需职业之一的合格工作经验,以及其他要求,并与MPNP提交单独的利益表达。

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获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额500万元及以上或累计获得创业投资额1000万元及以上(须资金到位并持续投资满1年)的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才,在企业连续工作满1年的,申办本市常住户口时,持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年。

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承担重大项目:3分(天选企业,一般都是国企)

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需要特别说明的是,本项措施适用于本县(市)或设区市区范围内,迁入地为城镇地区,迁入地房屋主要为商品房。

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孩子们可以上公立学校,可以降低学费,并有更多的机会上大学。

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小陆,户籍地为浙江省杭州市,在上海某大学毕业后,回杭州工作了7年,并在杭州建立了基本养老保险关系,随后她来到上海,并将养老保险关系转移到了上海,且在本市累计缴费10年以上。