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a.如子女在国内出生,须在父(母)原户籍地办理出生登记后一并提出。

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中心城市之所以成为中心城市,就是因为有巨大的“抽血能力”。抽什么“血”?不外乎人口、资金、技术、信息、物质等。

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取消100万至300万人口城市的户籍限制,放宽300万至500万人口城市的户籍规定,取消重点群体的落户限制。通知还鼓励大型特大城市调整和完善定居政策。

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对于住房公积金贷款申请人曾经在异地住房公积金管理中心缴存住房公积金的,其住房公积金开户、缴存时间可根据原缴存账户所在住房公积金管理中心出具的缴存证明信息合并计算。

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同时最近连续12个月在同一单位社会保险缴费基数达到上一年度本市职工社会平均工资1.5倍,个税缴纳情况与社会保险缴费基数合理对应的人员。

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所谓“英雄不问出处”,中国这句古训不是没有道理的。政府拿着“尺子”量出来的人才,十有八九不是真正的人才。

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不过这个是单位给职工的福利,一般不会断缴,毕竟是白给钱,公积金一般是要缴纳到退休。

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a. 单位集体:单位提供集体宿舍证明(盖公章),房产证复印件(盖公章)

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11、最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳个人所得税累计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才,可以直接申办本市常住户口。

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人口与社会结构的变化是影响城市发展与规划编制的重要因素之一。社会结构变化会对城市的就业市场与产业发展、住房与公共服务功能的需求产生影响,同时也会产生社会割裂的风险。针对上海的社会结构变化特征,既需要采取措施促进年龄结构与就业结构优化,也需要在规划上增强住房与公共服务等的响应,同时还要进一步增强社会融合。

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南师大就业办的老师说这短信就是一种幽默的表达方式。幽默也好现实也好,却倒是真正给上海的教育管理部门提了个醒:我们是不是要继续为外地籍的教师提供如此便利的户籍政策?这样的政策是否反而坏了我们的教师团队?如果要人民教师和其他任何职业的人群一样面对同样的户籍政策,这样是否公平一点?当然更加重要的是,这样对于上海的孩子们来说更公平一些。

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1、持有《上海市居住证》,在入驻科技企业孵化器(须经上海科技企业孵化协会备案,下同)连续满6个月的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才,企业入驻孵化器期间,积120分。