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符合条件的持证人员向用人单位提出申请。用人单位核实并备齐材料后，向注册地所在的区(县)人才服务中心申报。
拥有财产（或多个财产），同时，是一个国家的痴迷在中国，在疯狂的价格上涨，在这十年的早期，使数十万人富裕，至少在纸上。这种心态意味着全国各地有数百万公寓因业主等待价格升值而空置。
对于艺术爱好者来说，与瓷器制造厂的联系将是酒店的亮点之一。即使是那些毫无疑问的人也会感激更多地了解这个古老的过程和严格的“手工制作的唯一规则”。
缴存职工与单位解除或终止劳动关系的，先办理个人账户封存。封存期间，在异地开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的，办理异地转移接续手续；职工在我市重新就业，申请将异地缴存账户转入的，也应当符合在本市开立住房公积金账户并稳定缴存半年以上的条件。
“临港50条”显然是一个重要开端，虽然还比较矜持，仍然限定在“抢人才”，而不是“抢人口”上，但毕竟实现了“大转弯”！
丰富的自然资源可能是经济发展的诅咒而不是祝福，大多数自然资源丰富的国家比那些资源稀缺的国家增长得更慢。
（三）深化完善积分落户政策。完善居住证、居住证转办常住户口、直接落户政策，在此基础上，逐步建立积分落户政策。根据综合承载能力和经济社会发展需要，以具有合法稳定就业和合法稳定住所、参加城镇社会保险年限、连续居住年限等为主要指标，合理设置积分分值。按照总量控制、公开透明、有序办理、公平公正的原则，对达到规定标准条件的人员，可以申请本市常住户口。
公司注册资金大于100万的，注册地在上海即可。注册资金就行，就看企业三证上的注册资本，不需要实缴。还有就是聘用合同要大于1年，并且申请时有效期大于半年，这都很好满足。
为支撑全球城市与科创中心建设，提升城市竞争力和可持续发展能力，要以产业结构调整优化人口结构，积极推动产业高端化、服务化发展，加快建设人才高地，吸引创新创意人才集聚。一是围绕国际金融中心、国际贸易中心与国际航运中心建设，进一步吸引跨国公司与全球优秀人才集聚，提升生产性服务业从业人员在就业结构中的比重；二是围绕科技创新中心建设，强化制造业发展基础，加快集聚创业与创新人才，增强城市创新能力；三是加快创意阶层集聚，积极营造具有活力、鼓励创意的城市文化氛围。
为了适应特大城市人口高密度的发展，尤其是考虑到社会结构空间分异特点，首先要坚持城乡统筹，把中心城的人口疏解和郊区的新城、新市镇建设结合起来，构建城镇联动协同圈。其次，构建社区生活圈，加强社区作为公共资源配置的基本单元作用，构建功能复合、配套齐全的生活环境，有效促进多元人口融合发展。最后，也要鼓励混合社区、开放街区建设，促进人群融合，提高社区的开放与包容性。
3）员工正常缴纳社会保险费满6个月；
同时，为满足不同客群的需求，瑞和更推出了74-101㎡装修现房，从二人世界里相伴相依到三人小家的童趣温馨，亦或到三代同堂的温暖舒适，不同的生活场景，随心而定。
办理过程更加透明，实现“环节一目了然”。在系统再造的基础上，上海市人社部门充分运用互联网+人社等信息化技术，通过“网上预审”等方式，让用人单位足不出户，即可了解申报信息的进展情况，同时，引进服务的全流程办理情况也可在“一网通办”系统内准确查询。
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4.签合同时最好签两年以上，这样在社保满6个月后，合同的剩余时间就符合一年或以上的规定要求了。