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■4. 不符合上述条件的用人单位如确需引进非上海生源毕业生的，须在2019年5月24日前由其政府主管部门、所在区政府或市级以上开发园区主管机构的人力资源工作部门，以正式公文形式向上海市高校毕业生就业工作联席会议（以下简称“联席会议”）办公室提出申请（由上海市学生事务中心受理）。
A : 不可以，留学回国前结婚的配偶才有资格可以申报。
答：《试行办法》所称“本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的行业专门人才”，是指经同行专家评估认定，由行业主管部门推荐的行业专门人才，以及经行业主管部门认定的具有相应专业资格证书的行业专门人才。
但这正是1921年7月，毛泽东和其他11位来自中国各地的代表开会举行党的第一次会议时发生的情况。近100年后的今天，中国人民ZF是世界上按党员人数计算最大的政党。
（1）最近连续3年在上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的，或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的，技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。
Learn more一般二梯队以上的热门公办都需要满足“人户一致”，且落户的年限越长，录取的概率就越大。
今年是新中国成立70周年。70年砥砺奋进，我们国家在经济、社会、文化等各领域取得为世界瞩目的巨大发展成就，人民生活水平极大提高，人居环境明显改善。
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答：2019年4月前，社保基数只要是不低于7132元缴费的，是可以累计计算的，留学生落户时候是可以计算在内的。但是2019年4月以后社保缴费基数必须提高到7832元以上，否则之前的是不累计的。
1、市人力资源社会保障部门指定的初审机构、区县人力资源社会保障部门，依照《试行办法》规定的条件，负责对申报单位的引进人才申请材料进行初审，在正式受理后的15个工作日内完成初审。初审合格的，报市人力资源社会保障部门审核。