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答:在沪无工作经历且直接从外省市进沪的,提供外省市就业地缴纳社会保险的证明材料或在外省市机关事业单位工作的相应证明材料;已在沪稳定工作的,应按规定参加本市社会保险,缴纳社会保险的证明材料由受理人员进行信息查询,申请人无需提供证明材料。

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5月29日前,共享服务中心将在部分单位进行上门收件服务,时间地点和提取要求详见协同邮件、沟通园地、企业微信公告。(错过上门收件时间,可在5月29日前自行提交至就近共享服务中心)

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当前公积金贷款利率:5年以下(含5年)2.75%;5年以上3.25%,这个5年期的利率真的很低了,考虑到现在每年通胀率大概是2%,可以说是很便宜的贷款了;

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“自从六个月前市场突然升温以来,我就一直在打猎,”一位28岁的设计师Joyce Zhu说,他已经在苏州拥有一个家,但是买了一个两居室的单位作为投资。所有的项目都被超额认购,“他们每次都变得越来越贵。”她说。

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本市户籍人员非本市户籍子女,须交验本市户籍人员的有效居民身份证和关系证明(如出生证明等)。

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2010年8月上海市政府印发《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》,包括高学历、高级专业、高新技术在内的11类人才可以享受直接落户的政策。

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公立学校入学:孩子们可以在没有额外要求的情况下上公立学校。对于非上海居民来说,孩子进入上海的公立学校通常需要父母持有居住证并在附近拥有一所房子。

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答:引进人才申办本市常住户口工作由用人单位提出申请。用人单位在网上进行单位信息注册,并填写单位和引进人才相关信息,打印《上海市引进人才申请表》并盖章、签字,备齐单位和个人的相关书面材料后,到受理点进行现场申报。中央在沪单位、市属单位向市人才服务中心提出申请,其他单位向注册所在地的区县人才服务中心提出申请。

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居留规则如果实施,似乎与近期旨在吸引国内外人才的激励措施相抵触,并损害上海作为中国最国际化城市的声誉。

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由于我是和同公司的好朋友一起办理的,她略早我一步,成为了我一路上的指明灯,感谢我的菁菁。比如她先开始办理了公司验资,我就不需要再找hr办一次,如果公司之前有其他同事办理过留学生落户,那也不需要再去验资。

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答:区(县)人力资源和社会保障部门负责对用人单位的申请材料进行初审,在正式受理后的15个工作日内完成初审。初审合格的,报市人力资源和社会保障部门审核;初审不合格的,及时告知用人单位。

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(四)健全实有人口登记制度。依法加强来沪人员居住登记,完善本市户籍人户分离人员登记工作,全面、准确掌握人口规模、人员结构、地区分布等情况。