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2025/10/19 06/36/40
上海人才引进落户：社保重复的"隐形杀手"效应
社保重复的六种情况及其对落户的影响
劳动合同与派遣机构签署，社保和个税由派遣机构缴纳 需要提供正规派遣协议，且用工单位和派遣机构均在上海注册 这种情形可办理落户，但需由派遣机构提交申请
社保和个税不在同一单位，但两家单位是总部与分公司关系 需提供有效证明和分开缴纳说明，可作为有效时间计算
历史记录中存在这种情况的可尝试提供相关证明 但目前上海已基本取消第三方代缴
社保由A单位缴纳，个税由B单位缴纳 这种情况在落户审核中不被接受，相应时间会被扣除
同一时期在两个及以上单位有社保记录 这种情况被视为有"重工"风险，会直接导致申请被退回
单位在外地但派遣到上海工作，或上海单位派遣到外地 即使社保个税都在上海缴纳，落户也不予认可
社保重复缴费的处理流程：松江区特别指南
参保人身份证原件及复印件 社保卡 重复缴纳社保费用的凭证 劳动合同 《补缴/冲销保险费申报表》 单位书面申请书
- 1
申请提交：携带材料前往松江区社保经办机构窗口，或通过社保官网在线提交"社保重复缴费处理"申请 - 2
资料审核：社保机构对提交资料进行审核，一般需要3-5个工作日 - 3
退费办理：审核通过后，工作人员将办理退费手续
人才引进一网通办：材料清单完整攻略
身份证原件及复印件 户口本（首页和个人页） 学历学位证书原件及复印件 上海居住证（如有） 社保缴纳证明 个税缴纳记录 劳动合同
如有派遣情况：需提供派遣协议、人力外包公司的派遣资质证明 如有学历继续教育：需提供前置学历证明，避免学历套读问题 如有待业期间：需提供待业证明及说明
所有材料扫描为PDF格式，大小控制在2M以内 先上传必要材料，补充材料可在后续阶段提交 保持材料命名的规范性，如"张三-身份证-2025"
避免落户失败的实用建议：来自专业人员的经验分享
第1个月：核查社保个税记录，处理重复问题 第2个月：收集整理所有材料，查漏补缺 第3个月：提交申请，跟进审核进度
社保个税不匹配：确保社保基数与个税申报基数一致 学历档案不全：特别是继续教育学历，需确保前置学历完整 离职证明缺失：保留所有工作的离职证明