一、居转户复审，到底在审什么？

先说个实话，居转户的审核啊，可不是简单看你材料齐不齐就完事了。它分为初审和复审两个关键阶段，尤其是复审这一步，由市人社局进行，那真是严格得多啊！有些朋友初审能过，复审却被刷下来，原因往往就出在社保和个税这些硬指标上。

所以呀，咱们得明白，居转户审核的核心就是三点：居住证年限、社保缴纳、个税申报。这三者就像是三兄弟，缺一不可，而且还得“步调一致”。

二、7年VS3年：社保核查的真实范围

好啦，回到咱们最关心的问题：社保到底查几年？答案是：既要看7年的整体情况，也要重点考察近几年的具体表现！ 换句话说，7年是基础，近3-4年是关键。

7年全景扫描：审核部门会查看你持居住证期间累计84个月的社保缴纳记录。这是基础的年限门槛，看的是你是否有连续、稳定的社保缴纳历史，避免出现长期中断或大面积0税、低税的情况。
近4年深度聚焦：这才是决定你能否达标的核心！不同的落户通道，对最近4年内（特别是申报前）的社保基数有明确的硬性要求。
- 7年+中级职称通道：最近4年内累计36个月的社保基数要达到13倍及以上（2025年标准约为15,838元/月）。
- 7年+2倍社保通道：最近4年内累计36个月的社保基数要达到2倍及以上（2025年标准约为24,366元/月）。
- 5年+3倍社保通道：最近4年内累计36个月的社保基数要达到3倍及以上（针对科创企业人才）。

看出来了吧，7年是资格的“入场券”，而近3-4年的高质量社保才是通过的“决胜点”。

既然知道了近几年的社保是关键，咱们就来具体看看不同路该怎么走。选择合适的路径，真的能事半功倍！

1
7年职称通道（适合大多数稳扎稳打的职场人）
- 秘籍：前几年的社保基数建议平稳提升，不要长期最低缴纳。重点抓好最近4年，确保有36个月达到13倍基数以上，并且你的中级职称必须与当前工作岗位匹配。这是很多朋友容易栽跟头的地方！
2
7年2倍社保通道（适合收入较高但无职称的朋友）
- 秘籍：同样忌讳前四年一直按最低基数交，后三年突然硬调到2倍。审核老师会觉得不合理！理想的状态是呈现一个稳步上升的趋势，最后四年稳稳地有36个月保持在2倍线上。
3
5年3倍或临港/张江等快捷通道（适合特定区域或高收入人才）
- 秘籍：这些是政策红利，条件符合的话能大大缩短时间。但要求也很高，比如5年3倍通道要求最近4年有36个月达到3倍基数，并且本人必须是科创企业的科技或技能人才。而临港、张江等区域则有专门的优惠目录，对公司的注册地和经营地也有要求。

光知道怎么走还不够，还得看清路上有哪些坑！根据大家的反馈，我总结了几个最常见的雷区：

雷区1：社保个税“两张皮”
这是最冤的一种情况！你的社保在上海交着，个税却在外地申报，或者社保和个税的缴纳单位不是同一家公司。直接结果就是审核不通过。记住，社保、个税、劳动合同，这三家的主体必须一致！
雷区2：社保基数“坐火箭”
前几年一直按最低基数交，为了落户，在最后一年突然把社保基数调到2倍甚至3倍。这种“投机”行为在审核老师眼里非常扎眼，会被认为是人为操控，通过率极低。社保基数应该体现你真实合理的薪酬增长。
雷区3：盲目备考无效职称
考了中级职称当然好，但如果你的职称专业和现在的工作岗位完全不搭边，比如你是个销售，却拿了个工程师的职称，那也是无效的。一定要讲究岗位匹配！
雷区4：轻信“补缴”能补救
如果之前有社保断缴或者基数不足的情况，补缴的社保是无效的，不能计入累计年限。所以，提前规划比事后补救重要一万倍！

聊了这么多政策，最后上海落户E78分享点个人心得吧。办理居转户，真的就像一场精心准备的长期旅行，规划越好，路上越顺。

1
尽早规划，越早越好：千万别等居住证满7年了才临时抱佛脚。最好在来上海工作、办理居住证的那一刻，就开始思考未来的落户路径。根据你的职业发展和收入预期，选择最适合你的通道，然后按照要求去稳步提升社保基数。
2
养成定期自查的习惯：
- 每年7月社保基数调整后，通过“上海人社”APP查一下自己的社保缴费情况。
- 再看看个税APP上的申报记录，确保两者匹配，并且缴纳单位一致。
3
保持心态平稳，预留缓冲期：政策可能会有微调，审核也需要时间（通常2-3个月）。中间万一材料需要补交，也会花费时间。所以，别把时间卡得太死，给自己留出至少半年的缓冲期，心态会从容很多。

总而言之，居转户复审核查社保，7年是底线，近3-4年是重点，而整体缴纳的“合规、合理、真实”才是灵魂。别再纠结是7年还是3年了，从现在开始，好好规划你未来的每一步社保和个税，才是硬道理！希望这篇分享能帮到正在奋斗路上的你！

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