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2025/10/19 06/36/38
崇明区人才引进落户的优势
申请条件与居住证年限解读
用人单位条件：用人单位一般需要在本市行政区域内注册，正常经营、依法纳税，且无不良诚信记录。 申请人条件：申请人需要与用人单位签订合法的劳动（聘用）合同，在沪工作稳定，按规定参加本市社会保险并依法缴纳个人所得税。此外，申请人通常需要满足一些特定条件之一，例如： 拥有博士研究生学历并取得相应学位，或具有高级专业技术职务任职资格。 是重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员或创新团队核心成员。 是重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。 其他条件还包括获得省部级及以上政府表彰、列入省部级及以上人才培养计划等。
一网通办操作流程详解
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单位注册与登录：首先，需要由你所在的用人单位使用“上海市法人一证通”Key（即单位数字证书）登录“一网通办”平台（zwdtshgovcn），并完成单位信息的注册与上报。 - 2
线上填报与材料上传：单位人事专员为你在一网通办系统创建申请账户后，你便可以登录个人账号，找到“人才引进”相关事项，如实填写个人信息。这里提醒大家，一定要确保信息准确无误！然后，按照系统提示上传所需材料的清晰电子版（扫描件或拍照）。系统会自动生成《上海市引进人才申办本市常住户口申请表》。 - 3
预审与调档：提交申请后，就进入了预审阶段。如果预审通过，系统会生成调档函。你需要凭调档函到原档案保管地（如户籍地人才中心）办理调档手续，你的个人档案会通过机要通道寄送至上海对应的人才服务中心进行核查。 - 4
线下提交（如需）与审核：根据预审结果和区域要求，可能需要在“随申办”APP上预约线下提交。届时，由单位人事专员或本人携带所有上传材料的原件及复印件，前往预约的人才服务中心窗口进行现场核验。现场受理后，将进入区级和市级的审核环节。 - 5
公示与户口迁移：审核通过后，拟落户人员信息会在上海市人社局官网等平台进行公示，公示期一般为7天。公示无异议后，你就可以关注“上海公安人口管理”，查询准迁信息并申请《准予迁入证明》，然后回原籍办理《户口迁移证》，最后到上海落户地派出所办理新的户口本和身份证。
申请材料清单全攻略
《上海市引进人才申办本市常住户口申请表》：这个表格通常在“一网通办”系统填写信息后自动生成，需要单位盖章。 基本身份与户籍证明：本人有效身份证（正反面）、户口簿（地址页和个人信息页）或户籍证明。 学历、职称/职业资格证明：最高学历、学位证书及相应的教育部认证报告；如有中级及以上专业技术职称或国家二级及以上职业资格证书，需提供相关证明材料。 社保与个税缴纳证明：在沪工作期间依法缴纳社会保险和个人所得税的凭证。现在大部分数据可通过系统自动比对，但建议提前在“上海人社”APP等官方渠道查询确认自己的缴纳记录是否连续、合规。 劳动关系的证明：与现单位签订的有效的劳动（聘用）合同。 在本市的落户证明：本人或直系亲属在沪的房产证，或者拟落户社区公共户的相应居住凭证（如房屋租赁合同登记备案证明）。 计划生育承诺书及无犯罪记录承诺：根据要求签署相应的承诺书。 婚姻状况及随迁家属材料（如适用）：结婚证、配偶身份证户口簿、子女出生医学证明等。
常见问题与注意事项
社保和个税不一致怎么办？ 这是审核的重点！务必确保你的社保缴纳单位、个税申报单位以及劳动合同签约单位三者一致，并且社保缴费基数与个税申报收入合理对应。如果出现社保由上海单位缴纳，但个税由外地关联公司申报的情况，需要及时与人事部门沟通调整。 劳动合同有效期不足有影响吗？ 建议提交申请时，劳动合同的剩余期限最好在1年以上，以避免因此类细节影响审核进度。 个人档案问题需要注意什么？ 个人档案（通常从高中阶段开始）的完整性非常重要。如果档案在自己手中或存放在无人事档案管理权限的单位，应尽快将档案转递至户籍所在地的人才交流服务中心进行规范管理。如果档案内材料有缺失，如缺少离职证明、学籍材料等，应尽快补办。