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2025/10/22 02/17/28
一、什么是远郊教育岗5年落户政策？
地区限定：必须在上海认定的远郊地区工作。目前明确提到的重点区域包括临港新片区，此外，根据实施细则，远郊地区的范围也涵盖了本市乡村学校的教学岗位等。 岗位限定：必须是在教育单位的教学岗位。具体来说，指的是在本市乡村学校的教学岗位。 时间要求：在远郊教育岗位连续工作满5年（指持证及参保年限可缩短至5年）。
二、哪些教育岗位符合条件？
中小学教师：在远郊乡村学校的一线任课老师，比如语文、数学、英语等主科教师，以及音体美等学科教师。 幼儿园教师：在远郊地区的幼儿园从事教学工作的老师。 需要注意的是，具体符合规定的单位和岗位名单由教育等行业主管部门提出并认定。这意味着你需要确认你所任教的学校或教育单位是在政策认可的名单内的。
行政岗（如校长助理、教务干事等，如果不直接从事教学） 后勤岗 教辅岗（如实验室管理员、图书管理员等，如果其主要职责非一线教学）
三、远郊教育岗5年落户 vs 普通居转户
四、如何申请？需要准备哪些材料？
- 1
单位注册与审核：你所在的学校（用人单位）需要先在一网通办系统完成单位注册审核。 - 2
网上申报：单位登录系统，为你提交落户申请，填写相关信息。 - 3
准备材料并提交：根据要求准备齐全所有材料，单位现场递交书面材料。 - 4
受理与审核：人才服务中心受理后，人社部门进行初审、审核等。 - 5
公示：审核通过后进行公示，公示期5天。 - 6
办理户口：公示无异议，凭公安部门签发的《准予迁入证明》等办理户口迁移手续。
身份证明：身份证、户口簿、居住证。 工作与资质证明：劳动合同、职称证书（如有）、岗位聘书（非常关键，证明你是在教学岗位）。 社保个税证明：最近5年的社保缴纳单和个税完税证明。 户籍证明：无犯罪记录证明、婚育证明等。 远郊工作证明：可能需要提供由单位出具的、证明你在远郊教育岗位连续工作已满5年的相关材料。
五、个人见解与特别提醒
岗位匹配是核心：政策的核心是“教学岗位”。如果你的编制是教师，但长期借调至非教学部门工作，申请时可能会遇到麻烦。确保你的劳动合同、岗位聘书和实际工作内容都是“教学”相关。 社保连续性至关重要：这5年内，居住证和社保尽量不要中断。尤其注意社保基数，虽然政策可能未像普通居转户那样明确倍数，但保持一个稳定且逐步增长的社保基数，对申请非常有利。 提前确认单位资质：在入职前或申请前，最好能通过学校人事部门或者自行查询，确认你所任教的学校是否在政策认可的“远郊教育单位”名单内。这个名单是由教育等主管部门认定的。 档案问题要重视：确保你的个人档案（包含学历、工作经历等材料）存放地正确、材料齐全，因为审核阶段需要调档。