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2025/10/22 02/17/24

办理上海人才引进落户时，很多朋友都希望配偶能一同随迁落户，实现家庭团聚。这确实是性价比很高的方式，但其中对配偶随迁的条件、需要准备的材料以及流程中的细节，大家都希望能提前了解清楚。我们在本文就为大家详细梳理上海人才引进落户中配偶随迁的各类条件和办理要点，希望能帮到你！

上海人才引进落户：配偶随迁与随调全方位指南

一、配偶随迁还是随调？先弄清基本概念

在上海人才引进落户中，配偶随迁主要分为“随迁”和“随调”两种类型，选择哪种取决于你配偶目前的工作状况。

随调适用于配偶目前在上海有正式工作，并且劳动关系、社会保险缴纳都在上海的情况。选择随调，意味着你配偶的自身条件（如学历、职称、社保缴纳情况）也需要经过审核，其人事档案也需要调入上海。

随迁则适用于配偶在上海没有工作（处于失业状态）或者是已经退休的人员。选择随迁，虽然对你配偶的自身条件要求不高，但通常对主申请人（也就是你）的要求会更高，例如可能要求你的社保缴费基数达到封顶水平，或者对上海有显著的贡献度。

简单来说，如果配偶在上海有稳定工作，通常走“随调”；如果配偶无业或退休，则走“随迁”。

无论是随迁还是随调，都需要满足一些基本条件和特定要求。

条件类型	随调	随迁
工作状态	在上海有稳定工作，已过试用期，并依法连续缴纳社保和个税。	在上海无工作（无社保缴纳记录）或已退休。
能力要求	配偶的学历、职称等条件通常也需达到一定水平，其人事档案需调入上海并接受审核。	对配偶自身条件无特殊要求。
对主申请人要求	主申请人满足人才引进基本条件即可。	对主申请人要求更高，例如可能要求更高的社保基数、纳税额或贡献度。

材料准备是关键一环，务必齐全准确。

1 双方基本材料

2 配偶特定材料（根据类型准备）

随调配偶需额外准备：
- 最高学历、学位证书及对应的教育部认证报告。
- 劳动合同。
- 在上海的社保缴纳证明和个人所得税缴纳证明。
- 如果配偶工作单位与你的单位不一致，通常还需提供配偶单位的营业执照等相关材料。
随迁配偶需额外准备：
- 关键文件：由户籍所在地相关部门出具的无业证明或失业证明（如《就业创业证》并登记失业信息）。如果配偶已退休，则需提供《退休证》。

配偶随迁的申请通常与主申请人的落户申请同步进行。

1
一网通办系统填报：主申请人通过上海“一网通办”系统提交人才引进落户申请时，在系统中一并填写配偶随迁/随调的信息，并根据系统提示上传所需材料的电子扫描件。
2
材料预审与档案核实：人社部门对材料进行预审。对于随调的配偶，会进入人事档案核实阶段。
3
现场提交书面材料：预审和档案核实通过后，根据通知到现场提交纸质材料进行核验。
4
审核与公示：人社部门完成最终审核。通过后，主申请人及其随迁配偶的信息会进入公示名单。
5
办理户口迁移：公示无异议，凭公安部门发出的准迁证办理户口迁移手续。

问题1：配偶随迁和随调，哪种方式更容易？
这取决于你配偶的具体情况。如果配偶自身条件也比较好，在上海有稳定工作，走随调是顺理成章的。如果配偶没有工作但对主申请人的条件有充分信心（如社保基数高、贡献突出），则随迁流程更直接。
问题2：申请时配偶还没回国怎么办？
配偶暂未回国的情况下，可以在主申请人提交申请时一并提出随迁申请，并提供配偶的有效身份证件。待配偶回国后再补办后续的落户手续。
问题3：随迁对配偶的社保有何要求？
选择随迁，要求配偶在上海没有社保缴纳记录。如果配偶此前在上海工作交过社保，目前失业，则需提供有效的失业证明。