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2025/10/20 03/51/29

最近不少在制造业领域工作的朋友都在打听，上海宝山区对制造业人才到底有什么优待政策？特别是不同学历层次能享受到哪些实实在在的福利？今天咱们就专门来聊聊这个话题，帮大家理清宝山制造业的学历优待政策，看看你能享受到哪些红利。

宝山制造业需要什么样的人才？

宝山区重点发展的制造业领域相当明确，主要集中在机器人和智能制造、新材料、生物医药及合成生物、绿色低碳等高端制造业方向。这些产业都是智力密集型产业，对高素质劳动力的需求非常迫切。

目前宝山拥有庞大的技术人口，但与新兴产业的需求并不完全匹配，本地高素质人才存在较大缺口。特别是随着机器人及智能制造产业的快速发展（2023年宝山区规上工业机器人产值已占全市工业机器人产值近三分之一），对高素质制造业人才的需求更加旺盛。

不同学历层次可享受哪些优待政策？

宝山区对制造业人才的优待政策覆盖了从落户、住房到资金资助等多个方面，不同学历层次的人才可以享受到不同级别的政策支持。

落户政策最为直接：具有高级职称、高级技师、博士、“双一流”高校或学科的应届硕士以及毕业于世界排名前50名院校的留学回国人员，到宝山工作后均可直接落户。对于在“一镇、两城、三园”等“北转型”重点地区用人单位工作的15所在沪“双一流”高校应届本科生，也可直接申请落户。

住房保障方面，宝山区提供了相当力度的支持。对于两年内新引进到宝山区域内企业的优秀人才，给予最高200万元的安居资助。对于贡献特别突出的人才，还可突破最高资助额度，实行“一人一策、一事一议”。

资金资助方面，宝山区对高层次人才的引进资助力度也很大。对区内企业、科研院所新引进且经宝山区成功申报海外高层次人才计划的，入选国家级海外高层次人才计划可获得人才最高450万元综合资助，入选上海市海外高层次人才计划的可获得人才最高270万元综合资助。

特色人才计划与补贴

除了上述通用政策外，宝山区还针对不同群体设置了特色人才计划和支持政策。

“科创杯”创新创业大赛是宝山区吸引人才的重要平台。自2021年首届大赛以来，已吸引57家人工智能、新材料等领域科创企业和团队落地宝山。2025年第五届“科创杯”大赛即将开启，为优秀项目提供落地奖励、场地免租、社保补贴、创业指导、人才安居等全方位支持。

留学人员在宝山也能享受到特殊优待。宝山区实施了《关于全力打造上海宝山留学人员创业园大力集聚留学人员企业的若干举措》（“留创18条”），目前已在全区建成区级留创基地6家，招引留创和海创企业99家。对在国（境）外世界前100强高校学习获得硕士、博士学位的留学人员，毕业两年内在宝山企业工作的，还可获得额外的就业补助。

青年人才可以关注“灯塔计划”培训班，这是宝山区针对企业新入职青年人才打造的培训项目，为职场新人提供职业素质测评、职业技能培养等定制化课程。