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2025/10/22 02/17/24
高层次医学人才：包括具有博士研究生学历并取得相应学位的人员，或者具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。 临床急需专门人才：尤其是公共卫生、放射学、生殖医学、慢性疾病研究、药物靶点研究等领域的人才被明确列为“十分紧缺”。 一线临床骨干：包括急诊科、儿科、精神科等紧缺专业的执业医师。例如，嘉定区2025年的招聘简章中，就将“急诊科医师”、“心理科主治医师”等岗位明确标注为“急需紧缺专业岗位”。
学历与资质：一般来说，本科及以上学历是基本要求，但部分岗位大专学历也有机会。关键是要具备相应的执业资格，如执业医师证书、规范化培养合格证书等。 工作经历：通常要求具有一定年限的相关工作经历。例如，硕士研究生学历一般需要1年以上工作经历，本科学历则需要2年以上。 社保个税：必须在沪正常工作并依法缴纳社会保险费和个人所得税。特别需要注意的是，社保基数与个税申报必须匹配，且与工资收入一致。 年龄要求：一般应距法定退休年龄5年以上，但对特别优秀的人才或紧缺人才可适当放宽。
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单位审核与提交：人才引进落户需要通过用人单位申请。首先，你所在的医院或医疗机构需要在一网通办系统进行单位资质审核。 - 2
个人材料准备：包括身份证、户口簿、学历学位证明、专业技术职务任职资格凭证、社保缴纳证明、个人所得税完税证明等。现在很多材料可以通过电子证照方式核验，免于提交纸质版。 - 3
系统预审：单位提交申请后，人力资源社会保障部门会对材料进行预审，一般需要10个工作日左右。 - 4
审核与公示：预审通过后，进入正式审核阶段。审核通过的人员信息会在政务网上进行公示。 - 5
办理迁户：公示无异议后，就可以按照公安部门的规定办理户口迁移手续了。
选择紧缺岗位：在选择工作岗位时，可以优先考虑那些明确标注为“紧缺急需”的岗位，这类岗位在落户审批上往往有绿色通道。 关注区域政策：上海不同区域对卫生人才的需求可能有所不同。例如，远郊地区（如崇明）的医疗卫生机构，引进条件可能更为宽松。 避免材料雷区：确保所有材料真实有效。特别要注意的是，网课学历需要提供学校官方网课通知，档案中不能缺少离职证明、学籍材料等关键文件。 随迁政策：好消息是，引进人才已婚的，其配偶、未成年子女可以同时办理户口迁移手续，这解决了医护人员的后顾之忧。